Mô tả công việc

Ngành nghề: Cấp quản lý điều hành, Điện/Điện tử, Ngành nghề khác

Cấp bậc: Giám đốc

Mô tả công việc: Giám đốc khối vận hànhChức vụ:Quản trị cấp caoYêu cầu giới tính:NamĐịa điểm làm việc:Hà NộiYêu cầu độ tuổi:Không yêu cầuMức lương:Thỏa thuậnBằng cấp tối thiểu:Không yêu cầuSố lượng cần tuyển:1Hình thức làm việc:Toàn thời gian cố địnhKinh nghiệm tối thiểu:Hơn 5 năm
Mô tả công việc:
- Quản trị, điều hành hoạt động dịch vụ & hậu cần của công ty.
- Định hướng, xây dựng, đề xuất và triển khai chiến lược phát triển khối Dịch vụ & hậu cần nhằm đảm bảo phục vụ khối kinh doanh hiệu quả đáp ứng yêu cầu phát triển của công ty; theo mục tiêu chung và định hướng của tập đoàn.
- Tham mưu xây dựng quy trình nghiệp vụ chuẩn – đảm bảo việc vận hành xuyên suốt trong công ty và liên kết các bộ phận phòng ban công ty;
- Tham mưu và trực tiếp xây dựng cơ cấu, quản lý nhân sự và giám sát toàn bộ hoạt động dịch vụ & hậu cần của công ty;
- Phát triển, đào tạo nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty phù hợp với định hướng của Tập đoàn và yêu cầu của công việc.
- Tham gia xây dựng, soạn thảo, sửa đổi, bổ sung, kiểm soát thực hiện các Quy định, quy chế, chính sách phù hợp phát triển cho khối Dịch vụ & hậu cần.
- Đào tạo và phát triển nhân viên,động viên khích lệ tinh thần làm việc để nâng cao hiệu quả.
- Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động của khối Dịch vụ & hậu cần.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của BGĐ Công ty.

Yêu cầu công việc: - Nam, tuổi từ 35 trở lên.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị nhân lực, điện - điện tử.
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại công ty có quy mô hơn 100 CNV.
- Kỹ năng quản lý điều hành hiệu quả;
- Có kỹ năng xây dựng, lập kế hoạch, triển khai, nghiên cứu, phân tích và viết báo cáo, huấn luyện hướng dẫn cho nhân viên - Năng động, sáng tạo.
- Hiểu các nghiệp vụ tài chính kế toán, quản trị nhân lực, kho vận
- Kỹ năng lãnh đạo, tạo động lực.
- Khả năng nhìn nhận và đánh giá con người
- Có khả năng làm việc độc lập và thích ứng, linh hoạt với công việc áp lực cao;
- Nguyên tắc, tính hệ thống, tư duy logic, sáng tạo.
- Giao tiếp tốt, hình thức tốt.
- Am hiểu luật lao động, dân sự...
- Vi tính văn phòng, sử dụng email thành thạo
- Ưu tiên ứng viên sử dụng thành thạo tiếng Anh.

Mức lương Thỏa thuận

Chế độ quyền lợi khác: - Lương từ 1500$ trở lên + thưởng + các khoản phụ cấp + ăn trưa.
Thưởng năng suất, KPI, đánh giá thành tích năm
- Chế độ đãi ngộ khác:
- Được hưởng đầy đủ các chế độ: BHXH (theo bậc lương BHXH của Công ty quy định), BHYT, thăm hỏi ốm đau, tai nạn, sinh nhật, hiếu hỉ…
- Tham quan nghỉ mát theo định kỳ năm
- Nghỉ phép chế độ hàng tháng: 12 ngày phép/năm.
- Hưởng lương tháng 13
- Xét tăng lương định kỳ 1 năm/ lần
- Thưởng nhân viên xuất sắc năm, thưởng khác
* Thời gian, địa điểm và môi trường làm việc:
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến trưa thứ 7 hàng tuần (Nghỉ chiều thứ 7, chủ nhật)
- Địa điểm làm việc : Công ty CP phân phối KTG Miền Bắc
- Có nhiều cơ hội được thăng tiến phát triển nghề nghiệp.
- Môi trường làm việc có tính chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và cởi mở.
- Được làm việc trong môi trường hiện đại, thân thiện, tinh thần teawork cao, sếp tâm lý.

Địa điểm làm việc: Hà Nội


Thông tin liên hệ

Địa chỉ liên hệ: Lô 2- 8B Khu CN Q.Hoàng Mai, 435a Tam Trinh, P. Hoàng Văn Thụ, Q. Hoàng Mai, Hà Nội

Người liên hệ: Ms. Huyền: 0915 442 990; Mr. Mai: 0934408089

Số điện thoại liên hệ: 0243.6341692

Email liên hệ: -

Hạn nộp HS: 31/03/2018

Địa điểm làm việc:


Yêu cầu hồ sơ

Độ tuổi: 35  đến 

Giới tính: Nam

Trình độ: Đại học

Kinh nghiệm: Hơn 5 năm

Yêu cầu khác: Hồ sơ bao gồm:01 bộ hồ sơ (chấp nhận hồ sơ photo) kèm CV nêu rõ quá trình công tác.
nộp về phòng Nhân sự - Công ty CP phân phối KTG Miền Bắc
Liên hệ: phòng Hành chính - Nhân sự - 02436341688
Ms. Huyền: 0915 442 990
Mr. Mai: 0934408089
Hạn nộp HS: 31/3/2018
Hình thức nộp hồ sơ:Mọi hình thức

Tin đăng nổi bật

Bạn cũng muốn tin của mình được hiển thị ở đây? Click để đăng ngay  

LIKE ngay để nhận nhiều việc hay.