Ngành nghề:
Giáo dục/Đào tạo
Cấp bậc:
Trưởng nhóm/Giám sát
Mô tả công việc:
Quản lý nhân viên tư vấn tuyển sinh ở trong team, định hướng, đảm bảo các nhân viên trong team hoàn thành target được giao
- Đào tạo kỹ năng tư vấn bán hàng cho nhân viên tư vấn tuyển sinh thuộc nhóm của trưởng nhóm phụ trách.
- Chủ động tìm kiếm và xây dựng nguồn khách hàng qua tất cả các kênh online, offline, kết hợp với các hoạt động marketing của công ty
- Thực hiện giới thiệu, tư vấn cho học viên hoặc khách hàng các chương trình đào tạo, các lớp học phù hợp với trình độ của học viên
- Thiết lập và theo dõi data khách hàng một cách có hệ thống
- Chăm sóc khách hàng trong cả quá trình tư vấn, giới thiệu sản phẩm
- Tham gia các cuộc họp, báo cáo Ban giám đốc theo định kỳ và theo như được yêu cầu.
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Có kinh nghiệm làm trưởng nhóm (sales leader từ 2 năm trở lên)
- Kĩ năng giao tiếp, thuyết phục khách hàng tốt trực tiếp và qua điện thoại
- Nam/nữ ngoại hình ưa nhìn từ 21 đến 28 tuổi
- Sẵn sàng cho công việc làm ca và làm việc dưới áp lực
Mức lương tối thiểu*
8
triệu đồng
Mức lương tối đa
40
triệu đồng
Chế độ quyền lợi khác:
Cơ hội đi du lịch và thăm quan Nhật Bản hàng năm
- Mức thu nhập cao cạnh tranh (Từ 12 – 40 triệu, lương cứng: 8 triệu + thưởng) đối với nhân viên chính thức.
- Thưởng tháng lương thứ 13 cố định
- Số ngày nghỉ phép trong năm tối thiểu là 12 ngày
- Ưu đãi giảm giá khóa học cho nhân viên và người thân đến 60%
- Chế độ bảo hiểm và chăm sóc sức khỏe cho nhân viên theo quy định của Nhà nước
- Các chương trình đào tạo phát triển, cơ hội được đào tạo kĩ năng mềm và các cơ hội phát triển cá nhân khác.
- Các hoạt động gắn kết nhân viên
Địa điểm làm việc:
Hà Nội
