Mô tả công việc

Ngành nghề: Nhân sự

Cấp bậc: Nhân viên

Mô tả công việc: * Công tác tuyển dụng nhân sự
- Tiếp nhận, tổng hợp nhu cầu tuyển dụng và lập kế hoạch tuyển dụng hàng tháng
- Tìm kiếm và phát triển các kênh tuyển dụng hiệu quả
- Tham gia phân tích và đánh giá hiệu quả của từng kênh tuyển dụng
- Tím kiếm, cập nhật và quản lý cơ sở dữ liệu và hồ sơ ứng viên tiềm năng để có thể truy cập khi cần
- Chuẩn bị, đăng thông báo tuyển dụng và theo dõi tình hình tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng
- Giám sát tiến trình tuyển dụng và định kỳ báo cáo kết quả tuyển dụng cho các bộ phận
- Tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên dự tuyển
- Lập danh sách phỏng vấn, liên hệ với ứng viên, bố trí phỏng vấn và tổng hợp kết quả phỏng vấn
- Thông báo kết quả phỏng vấn đến ứng viên dự tuyển
-Trao đổi và đàm phán mức lương cũng như các chế độ khác đối với ứng viên dự tuyển
* Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
- Tiếp nhận và tổng hợp nhu cầu đào tạo các phòng ban
- Hỗ trợ trưởng phòng lập kế hoạch, đào tạo định kỳ hoặc tổng hợp nhu cầu đào tạo đột xuất, trình giám đốc nhân sự xem xết và tổng giám đốc phê duyệt
- Tìm kiếm, liên hệ, đánh giá và đề xuất lựa chọn các tổ chức đào tạo có uy tín bên ngoài hoặc các giảng viên nội bộ
- Lập, thông báo và tổ chức thực hiện các chương trình đào tạo căn cứ theo kế hoạch đã duyệt
- Thu nhập và lưu giữ danh sách cán bộ nhân viên tham dự đào tạo, bằng cấp, bảng điểm, chứng chỉ, phiếu nhận xét đánh giá.....sau khi hoàn tất mỗi đợt đào tạo
- Thu thập và tổng hợp các phiếu đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên sau đào tạo.

Yêu cầu công việc: - Tốt nghiệp đại học thuộc các chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, quản lý lao động, quản trị doanh nghiệp, kinh tế, luật, khoa học xã hội hoặc tương đương
- Khả năng tổng hợp, phân tích và lập kế hoạch tốt
- Khả năng làm việc thành công trong môi trường làm việc nhóm
- Khả năng quan sát, nhìn nhận và đánh giá con người
- Ký năng trao đổi thông tin và giao tiếp tốt
- Ký năng đào tạo và hướng dẫn người khác
- thành thạo các phần mềm tin học văn phòng ( MS Word, Excel...)
- Tối thiểu từ 03 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính nhân sự
- Gần gũi, quan tâm, biết lắng nghe và chia sẻ với mọi người
- Tính tế, linh hoạt, mềm mỏng vá khéo léo
- Nguyên tắc, chuẩn mức và công bằng

Mức lương Thỏa thuận

Chế độ quyền lợi khác:

Địa điểm làm việc: Hà Nội


Thông tin liên hệ

Địa chỉ liên hệ: 27 Phó Đức Chính, phường Trúc Bạch, quận Ba Đình, thành phố Hà Nội

Người liên hệ: Phòng HCNS

Số điện thoại liên hệ: 3716 0270

Email liên hệ: tuyendung@dhti.com.vn

Hạn nộp HS: 10/06/2017

Địa điểm làm việc:


Yêu cầu hồ sơ

Độ tuổi: 26  đến 36

Giới tính:

Trình độ: Đại học

Kinh nghiệm: 2-5 năm

Yêu cầu khác: - Các ứng viên quan tâm có thể nộp hồ sơ trực tuyến, qua email hoặc trực tiếp đến tại công ty

Tin đăng nổi bật

Bạn cũng muốn tin của mình được hiển thị ở đây? Click để đăng ngay  

LIKE ngay để nhận nhiều việc hay.